Blog | Ontbijten en hardlopen
geplaatst op : 9 januari 2017
Ontbijten en hardlopen

In de ochtend een rondje hardlopen is een goede manier om lekker wakker te worden en je dag vol energie te beginnen. Bovendien hoef je na een hectische werkdag de deur niet meer uit om te gaan sporten. Hardlopen in de ochtend heeft dus zeker zijn voordelen! Maar waarmee ontbijt je voor het hardlopen? Of kan je het ontbijt maar beter overslaan voor het hardlopen? Onze diëtiste Fabienne legt uit hoe het zit met ontbijten voor het hardlopen.

Lees het hele bericht
Lees meer over:
Blog | 5 tips om fit te blijven tijdens de feestdagen
geplaatst op : 14 december 2016

5 tips om fit te blijven tijdens de feestdagen

Je doet het hele jaar je best om op gewicht te blijven. En dan breekt de laatste maand van het jaar aan. In december, een maand vol met feestdagen, draait het om gezelligheid en vooral véél en lekker eten. De gemiddelde Nederland komt 2 kilo aan, om vervolgens in januari weer de strijd tegen de kilo’s aan te gaan. Onze diëtiste Fabienne geeft 5 tips waarmee je kunt blijven genieten tijdens de feestdagen, zonder dat de kilo’s er aan vliegen. Zo begin je in december al met je goede voornemens!


Lees het hele bericht
Lees meer over:
Betaalt u niet teveel? Controleer de Beschikking Werkhervattingskas!
geplaatst op : 13 december 2016
Betaalt u niet teveel? Controleer de Beschikking Werkhervattingskas!

Heeft u de Ziektewet en/of de WGA voor uw bedrijf verzekerd bij het UWV? Dan betaalt u hiervoor premie via de Belastingdienst. De Belastingdienst verstuurt namens het UWV aan het eind van elk jaar de Beschikking Werkhervattingskas. Hierin staat de gedifferentieerde premie Werkhervattingskas (Whk) voor het komende jaar.
U heeft als werkgever zes weken de tijd om bezwaar aan te tekenen tegen deze beschikking. Dat kan echt nodig zijn. Een fout in de berekening kan betekenen dat uw bedrijf teveel betaalt.

Lees het hele bericht
Verbod op inhoudingen minimumloon vanaf 1 januari 2017
geplaatst op : 13 december 2016
Verbod op inhoudingen minimumloon vanaf 1 januari 2017

Vanaf 1 januari 2017 zijn verrekeningen en inhoudingen op het minimumloon niet meer toegestaan. Alle constructies waarbij werkgevers minder dan het hele minimum- of cao-loon betalen zijn verboden. Op het minimumloon mogen alleen volgens de wet verplichte of toegestane bedragen worden ingehouden. Voorbeelden hiervan zijn belastingen en premies.

Lees het hele bericht
Lees meer over:
Pensioen- en AOW-leeftijd stijgen weer
geplaatst op : 13 december 2016
Pensioenleeftijd

Per 1 januari 2018 wordt de pensioenrichtleeftijd verhoogd naar 68 jaar. Dit heeft de overheid eind oktober bekend gemaakt. Ook de AOW-leeftijd stijgt verder, naar 67 jaar en 3 maanden in 2022. De leeftijden gaan omhoog omdat Nederlanders steeds langer leven.

Lees het hele bericht
Lees meer over:
De DGA krijgt meer tijd voor afhandelen pensioen in eigen beheer
geplaatst op : 13 december 2016
De DGA krijgt meer tijd voor afhandelen pensioen in eigen beheer

De Tweede Kamer heeft de Wet uitfasering eigen beheer en overige fiscale maatregelen aangenomen. DGA's hebben nu tot 1 april 2017 de tijd om het pensioen in eigen beheer te beëindigen. In het oorspronkelijke voorstel was de einddatum 1 januari 2017. Op 20 december aanstaande zal de Eerste Kamer stemmen over dit wetsvoorstel.

Lees het hele bericht
Lees meer over:
Compensatie transitievergoeding na twee jaar ziekte
geplaatst op : 13 december 2016
Compensatie transitievergoeding na twee jaar ziekte

Sinds 1 juli 2015 krijgen werknemers waarvan het dienstverband wordt beëindigd een financiële vergoeding, de zogenaamde transitievergoeding. Voorwaarde is wel dat de werknemer twee jaar of langer in dienst is geweest. Dit geldt voor zowel vaste, tijdelijke als arbeidsongeschikte werknemers.

Lees het hele bericht
Lees meer over:
Wat wijzigt er per 1 januari 2017 in het basispakket van de zorgverzekering?
geplaatst op : 24 november 2016
Administratie

Voor het basispakket van de zorgverzekering verandert er in 2017 erg weinig. De huidige vergoedingen blijven ongewijzigd. Er zijn een paar nieuwe vergoedingen toegevoegd. Benieuwd wat er verandert? Wij zetten de belangrijkste wijzigingen voor u op een rij.

Lees het hele bericht
Lees meer over: