Ziekteverzuimverzekering

Ziekteverzuimverzekering

De eerste 2 jaar van ziekte betaalt u het loon door van uw medewerker. U kunt dit risico verzekeren met een ziekteverzuimverzekering. U kunt kiezen uit twee dekkingsvarianten:

  • Conventioneel
    Deze verzekering dekt (verdeeld over 2 jaar) tot maximaal 170% van uw verplichting tot loondoorbetaling. Bij aanvang van de verzekering kiest u een eigen risico van minimaal 10 tot maximaal 260 werkdagen. Wanneer een medewerker ziek wordt, ontvangt u gedurende deze eigenrisicoperiode geen vergoeding voor loondoorbetaling. Duurt het ziekteverzuim van een medewerker langer dan deze periode? Dan keert de verzekering uit.

  • Stop-loss
    Deze variant is een calamiteitendekking die vooral geschikt is voor relatief grote bedrijven (meer dan 25 werknemers of een loonsom van minimaal € 1.000.000,-). Bij deze verzekering betaalt u een eigen risico in geld (ook wel: eigen behoud). Aan het einde van ieder jaar bekijkt uw verzekeraar hoeveel ziekengeld u in dat jaar heeft betaald. Komt dat bedrag boven het eigen behoud uit? Dan keert de verzekeraar het verschil uit.

Heeft u vragen?

Natuurlijk kunt u ook contact opnemen met een van onze specialisten of u kunt gebruik maken van ons contactformulier.

Naar het contactformulier